今記事では、特定求職者雇用開発助成金(就職氷河期世代安定雇用実現コース)についてまとめました。
① 特定求職者雇用開発助成金(就職氷河期世代安定雇用実現コース)とは?
就職氷河期に就職の機会を逃したこと等により十分なキャリア形成が なされず、正規雇用労働者としての就業が困難な方を支援し、その就職を促進するため、対象者 を正規雇用労働者として雇い入れる事業主に対して支給されるものです。
② 対象となる求職者
(1)雇入れ日時点の満年齢が35歳以上60歳未満の方
支給対象期の第1期目(雇入れ日の直後の賃金締切日の翌日から6か月)及び第2期目 (同12か月)の途中で定年に達する方は対象となりません。
(2)正規雇用労働者として雇用された期間を通算した期間が1年以下であり、雇入れの日の 前日から起算して過去1年間に正規雇用労働者として雇用されたことがない方
(3)ハローワークまたは民間の職業紹介事業者などの紹介の時点で失業状態にある方
1週間の所定労働時間が20時間以上またはそれと同等の業務に従事する自営業者等について は失業の状態にあるとは認められません。
(4)正規雇用労働者として雇用されることを希望している方
③ 助成金に該当する紹介機関
①公共職業安定所(ハローワーク)
②地方運輸局(船員として雇い入れる場合)
③適正な運用を期すことのできる有料・無料職業紹介事業者
④ 支給額
企業規模 | 支給対象期間 | 支給額 | 支給総額 | |
第1期 | 第2期 | |||
大企業 | 1年 | 25万円 | 25万円 | 50万円 |
中小企業 | 1年 | 30万円 | 30万円 | 60万円 |
⑤ 支給申請までのながれ
⑥ 助成金申請の代行について
当社では、高いスキルを持つ社会保険労務士のご紹介などサポートします。また会社の事情に合わせた、さまざまな助成金の提案なども行うことができますので、助成金の申請に悩まれているご担当者様は申請のながれや申請料など、ぜひお問い合わせください。